Zadania:
- Osiąganie ustalonych celów jakościowych, ilościowych oraz związanych ze stratami
- Bieżąca kontrola jakości produktu
- Regulacja i monitorowanie parametrów produkcji
- Uczestnictwo w bieżących przeglądach technicznych
- Przezbrajanie maszyn
- Uczestnictwo w różnych projektach fabrycznych
- Szkolenie nowych pracowników
- Wykształcenia o profilu technicznym
- Znajomości maszyn wysokowydajnych
- Doświadczenia w obsłudze paneli sterujących
- Doświadczenia w wykonywaniu drobnych napraw maszyn
- Rozumienia specyfiki działalności fabryki oraz zagadnień związanych z bezpieczeństwem
- Gotowości do pracy w systemie 12-godzinnym (system: 2 dni zmiana dzienna, 2 dni zmiana nocna, 4 dni wolnego)
- Umiejętności obsługi komputera, w tym pakietu MS Office
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę przez klienta z branży spożywczej
- Wynagrodzenie podstawowe: 5600 zł brutto + 600 zł brutto premii + 8 zł brutto za każdą godzinę przepracowaną w trybie nocnym
- Możliwość uzyskania uprawnień UDT w zakresie obsługi wózka widłowego, podestów ruchomych, wyciągarek oraz uprawnień SEP
- Bezpłatny transport do pracy m.in. z Dzierżoniowa, Bielawy, Strzelina, Ziębic, Świdnicy, Wałbrzycha, Strzegomia, Trzebnicy oraz z Wrocławia
- Prywatna opieka medyczna Lux Med
- Ubezpieczenie na życie
- Pracowniczy Program Emerytalny
- ZFŚS (wczasy pod gruszą, premie na święta)
- Karta MultiSport
- Dofinansowanie obiadów
Oferta dotyczy pracy stałej.